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| 美国与盟国空降兵进行空降训练。 |
中评社北京1月6日电／据外媒报导，美国国防部正筹划对其军事指挥体系进行改革，拟通过重组作战司令部和减少四星上将职位，重塑美军在全球的力量部署格局。此次调整不仅涉及美军内部权力与资源的重新分配，也反映出“大国竞争”背景下美国军事战略的轻重缓急，预计将对全球安全态势产生重要影响，值得国际社会持续关注。
制订重组计划
据美国《华盛顿邮报》报导，这项重组计划是应国防部长赫格塞思的要求，由参谋长联席会议组织制订。过去数月，赫格塞思与参谋长联席会议主席丹·凯恩就该计划的制订保持密切沟通。制订团队共审议超过20套方案，最终方案主要包括两部分。
重组一级作战司令部。在地区性司令部方面，计划对现有6个地区性一级作战司令部进行合并与裁减。具体措施包括：将美国中央司令部、欧洲司令部和非洲司令部降级，整合至新设立的国际司令部；将负责美洲事务的南方司令部和北方司令部合并为美洲司令部；印太司令部保持现有架构，不作调整。在职能性司令部方面，现有的特种作战司令部、网络司令部、太空司令部、战略司令部及运输司令部等5个职能性一级作战司令部，均维持原状。调整完成后，美国一级作战司令部的总数将从目前的11个缩减至8个。
削减四星上将数量。美军四星上将的编制员额将从目前的38人减少至20人左右。其中，随着中央司令部、欧洲司令部和非洲司令部降级，其司令军衔将由四星上将降为中将；新组建的美洲司令部、保留的印太司令部，以及涉及关键作战领域的特种作战、网络、太空等职能性司令部，其司令仍将保持四星上将级别。
蕴含多重考量
评论认为，美军筹划的指挥体系重组，以“精简非核心区域、强化重点战略方向和领域”为基本方针，意在降低霸权维护成本，集中资源应对优先军事任务，是“成本—收益”原则在军事领域的集中体现。
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