针对群众反映的线上招聘存在人岗匹配度不强、双向交流不够深入、签约效果不够理想等问题，福建省福州市纪委监委驻市委组织部纪检监察组部署专人跟进，约谈市人事人才公共服务中心等单位相关负责人，督促整改提升，推动鼓励就业创业措施落实落细，确保补贴、住宿、住房等“一揽子”优惠政策落实到位。
山东省青岛市黄岛区纪委监委派驻第二纪检监察组持续跟进高校毕业生就业工作情况，督促有关部门对接10余所驻区高校就业指导部门，及时推送线上招聘活动和企业岗位信息，以开展就业和人才政策宣传推介、线上直播解答等方式，积极为高校毕业生和用人单位搭建起对接交流平台，累计解答各类咨询6万余人次。
吉林省敦化市纪委监委驻市人社局纪检监察组通过调取查阅多个网络平台信息数据，对就业人员和用工企业进行随机抽查回访，严防“数字就业”“统计就业”等造假问题，持续压实相关部门责任。“我们将严肃查纠在稳就业工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等问题，监督推动职能部门担当尽责。”该纪检监察组有关负责人说。 |
