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如何加强本地ESG人才培训?财库局作答
http://www.CRNTT.com   2022-11-17 00:52:25


 
  政府会定期更新人力资源推算,从宏观层面评估本地不同主要经济产业未来人力供求方面的大致趋势。
 
  (二)经内部谘询及检讨后,我们自二○二一年起将“环境、社会及管治相关财经专才”新增到人才清单,为“优秀人才入境计划”下提出申请的外地ESG人才提供入境便利。截至今年十月,共有四名“优秀人才入境计划”的申请人获确认符合相关人才清单专业的资格并获分配名额。
 
  《行政长官2022年施政报告》公布了一系列吸纳外来人才措施,包括放宽“一般就业政策”和“输入内地人才计划”,如雇主招聘的职位属“人才清单”表列的13项本地人才短缺的专业(包括“环境、社会及管治相关财经专才”)或年薪达港币200万元或以上,则无需证明本地招聘困难,可直接提出申请,缩短处理时间。
 
  在现时的入境机制下,各相关政策局亦可以就其负责的行业制订特定的人才入境渠道,以便利相关的产业吸纳外来人才到港工作。
 
  我们和各金融监管机构会继续听取业界意见,就ESG相关财经人力需求制订适切的策略。


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